Hvordan En Persons Miljø Dannes

Innholdsfortegnelse:

Hvordan En Persons Miljø Dannes
Hvordan En Persons Miljø Dannes

Video: Hvordan En Persons Miljø Dannes

Video: Hvordan En Persons Miljø Dannes
Video: Молодящая Женская стрижка на короткие волосы Пошагово! Уроки стрижек | Стрижка Гарсон 2024, Kan
Anonim

En persons miljø dannes helt fra fødselen. De første menneskene som vi bygger permanente og langsiktige relasjoner med, er foreldre. Det er de, ikke vi, som velger det sosiale miljøet for oss de første leveårene: først en barnehage, deretter en skole, en seksjon eller en sirkel. Men det avhenger bare av oss med hvem i dette miljøet vi vil kommunisere, og med hvem vi ikke vil. Denne avgjørelsen er mye viktigere enn livets forhold der vi ikke befant oss etter vår vilje.

Du og miljøet ditt
Du og miljøet ditt

Bruksanvisning

Trinn 1

I en tidlig alder er vennskap bygget på sympati. Hvis vi liker noen, er vi venner med ham, hvis vi ikke liker ham, lager vi ansikter og kaller dem reddiker. Gjennom årene utvikler vi kritisk tenkning, og vi bedømmer en person ikke bare på grunnlag av våre egne følelser, men også på grunn av hans fortjeneste. For eksempel en sans for humor, dagdrømmer eller en tendens til å tenke.

Steg 2

På veien til voksen alder blir felles interesser grunnlaget for kommunikasjon. Det hender ofte at uatskillelige skolevenner, som har kommet inn i forskjellige utdanningsinstitusjoner, kan miste sin tidligere tilknytning. Dette er fordi hver av dem har forskjellige interesser: noen har student-hangouts, og noen har seriøst tatt opp studiene for å få dem til stipend. Det som en gang koblet dem, er tidligere.

Trinn 3

Studie er en ting, arbeid er en annen. Når vi kommer inn i et ukjent team, blir vi tvunget til å tilpasse oss det, fra morgen til kveld, omgitt av kolleger. Det er behov for å kommunisere med mennesker som kan være helt uinteressante for oss. Men dette skal ikke påvirke arbeidsforholdet på noen måte.

Trinn 4

Med anskaffelse av livserfaring får en person forbindelser. Dette er et slags forhold når kommunikasjon med bestemte mennesker er spesielt gunstig for oss. Vi skaper et miljø som passer til kategorien "legg inn et godt ord for meg": for karriereutvikling, hjelp til å løse økonomiske problemer, kontroversielle spørsmål osv.

Trinn 5

Vi kommuniserer med noen mennesker fordi vi vil etterligne dem. Vi streber etter å være som noen med en indre holdning: optimisme, utholdenhet eller tvert imot etterlevelse. Noen etterligner klesstil eller måte å snakke på. Vi når etter noen ubevisst, føler et utviklet intellekt og viljestyrke, eller bevisst, ser materiell velvære. I dette tilfellet er miljøet vårt formet av våre tanker. Endre tankegangen din og verden rundt deg vil endre seg.

Trinn 6

En radikal endring i miljøet oppstår når vi fullstendig endrer aktivitetsomfanget. For eksempel, som regnskapsfører, bestemmer vi oss for å bli en privat gründer. I løpet av repurposing trekker gamle bekjente seg gradvis ned i bakgrunnen og gir vei til nye ansikter. Å finne likesinnede i virksomheten deres er lettere for en person å oppnå suksess. Og omvendt, å være blant uforståelige og likegyldige mennesker, er det veldig vanskelig å avsløre ditt indre potensiale.

Trinn 7

Ikke glem at det mest hengivne miljøet er familien vår. Uansett hvordan sirkelen av kommunikasjonen vår endres, forblir familien alltid i sentrum.

Anbefalt: