Vi tar ofte ikke hensyn til våre talenter og evner når vi vurderer våre personlige ressurser. Dette gjelder spesielt de talentene som vi ikke bruker og ikke kjenner. Det er en enkel øvelse som vil hjelpe deg å lære om skjulte evner og utvikle dem i deg selv.
Når du blir stilt spørsmål om dine personlige ressurser, hva svarer du? Snakker du om din materielle velstand? Eller kanskje du snakker om dine fantastiske venner og familie? Kanskje lister du opp dine kunnskaper og ferdigheter, og skryter av en vellykket karriere? Er du sikker på at du vet alt om dine talenter og evner?
Talenter og evner er en veldig viktig ressurs, spesielt i en tid da du går gjennom økonomiske vanskeligheter. Det kan hende at bortsett fra dem, vil du ikke lenger ha noe å stole på.
Øvelsen nedenfor kalles Talent Chest. Hvis du vet om alle talentene dine og generaliserer dem, som om du samler dem i en kiste, vil det være lettere for deg å bruke den ene eller den andre etter behov.
1. Skriv en liste over alle dine talenter og evner. Del den i to kolonner: i en, samle de evnene du bruker, og i den neste - de du ikke bruker.
Noen ganger er det ganske vanskelig for folk å innrømme at de har noen evner på grunn av at de ikke tillater dem å gjøre det. Prøv å slå den av og se objektivt på deg selv.
2. Still spørsmål til vennene dine om deg.
Følgende spørsmålsliste foreslås:
- Hvis du ble spurt om hvem (oops) (navnet ditt), hva ville du svare på?
- Hvor ser du styrkene mine?
- Hva er styrkene mine jeg ikke bruker? Hvordan kunne jeg bruke den?
- Hva er mine svake punkter? Hvor ser du sonen min for proksimal utvikling (talenter som kjennes og ber om å bli realisert)?
- I hvilken situasjon vil du henvende deg til meg for å få hjelp? Hvorfor? Hvordan kan jeg hjelpe deg?
- Hva er min egenart?
Du bør intervjue minst tre personer du kjenner, selv om jo flere jo bedre. Noen av bekjente burde ha kjent deg i mer enn 10 år, de vil hjelpe deg å huske talentene du trygt har glemt. En annen del av bekjentskapene må nødvendigvis være fra det "nye", de vil kunne ta et nytt blikk på de talentene som har dukket opp for ikke så lenge siden. Og en annen del skal kjenne deg fra et år til 10 år. De vil fortelle deg om dine talenter, som er, men som er svakt manifestert.
Svar på disse spørsmålene også. Kanskje du vet noe om deg selv som andre ikke aner om.
3. Analyser mottatt informasjon.
Kombiner all informasjon i et Excel-regneark og analyser grundig. Meningene til menneskene rundt deg vil i stor grad berike ideen din om deg selv som person.
4. Prøv å umiddelbart bruke minst ett av de oppdagede talentene.
Bruk en av ferdighetene umiddelbart, eller i det minste innen en uke etter at du har fullført denne øvelsen. Denne tilnærmingen vil gi deg selvtillit og demonstrere at du kan gjøre mye mer enn du trodde.
