Et måltre er en teknikk for å skjematisk skildre en vei til å nå et mål. For dette blir hovedmålet tatt og delt inn i mange mindre. Hvis du konsekvent oppnår disse små målene, kan du til slutt komme til toppen.
Bestem deg for et mål
Faktisk gjør måltreeteknikken rett og slett målsettingsprosessen enklere og mer intuitiv. For mange mennesker kan ikke klart formulere målet sitt, enn si en plan for å oppnå det med ord. Og hvis du skildrer alt dette på papir i form av et diagram, blir det mye lettere. Takket være måltreet er det også mulig å identifisere den mest vellykkede kombinasjonen av trinn som vil føre til hovedmålet.
Først av alt, form et mål, du kan begrense deg til noen få setninger. Beskriv bildet av målet så rikt som mulig. Sett deretter kriteriene som det vil være mulig å bestemme at fremgang mot målet skjer. I henhold til disse kriteriene kan du også navigere i den tiden det tar å oppnå det. Fremhev og begrensninger som kan komme underveis. Siden det gitte målet er relatert til fremtiden, kan du spørre deg selv hvilke begivenheter og forhold som kan tjene som en slags bro mellom nåværende og fremtidige forhold. Avhengig av dette vil hovedmålet bli delt inn i delmål.
Hvordan jobbe med et mål
Den første typen inndeling skjer på grunnlag av slekts-art-forholdet. For eksempel er målet ditt å øke årlig fortjeneste. Det er butikker på landsbygda og i byen. For disse to typer utsalgssteder kan man skille en etter en. Noen ganger inneholder et mål mange aspekter, og da kan de deles inn i delmål. Denne inndelingen er basert på prinsippet om "del-helhet". Hvis du for eksempel vil øke fortjenesten din, kan du utvide butikkområdet og bytte utstyr. Inndelingen må være fullstendig, alle deler av helheten må navngis. Inndelingen utføres på ett grunnlag.
Etter å ha delt inn i delmål, formuler egenskapene til målet som ikke burde være tilfelle. Slike egenskaper er vanligvis knyttet til verdiene til mennesker eller begrensninger fra samfunnets side. Dette kan være sikkerhetsregler, miljøkrav. Den neste fasen er analysen av opsjoner. Nå er det en primærordning, du kan utforske alternativer for å oppnå delmål. Det kan være flere veier, men du må velge de beste.
Du må være åpen for kompromisser på veien til å nå målet. Uansett hvordan du tenker over det, er det umulig å påvirke alle omstendighetene. Slike mål blir anerkjent som effektive, hvis oppnåelse ligner et naturlig streve for harmoni. Når du bygger et tre, frigjør deg fra stereotyp tenkning og falske verdier. Ikke følg andres forberedte manus, finn dine egne effektive måter.
