Fordeler er egenskaper som vi anser som positive. De tiltrekker oss til mennesker. Verdighet er et begrep som samtidig forener alle mennesker, siden hver person har visse egenskaper, og deler dem inn i visse kategorier.
Bruksanvisning
Trinn 1
Hver person kan ha mange fordeler. For eksempel er en mann kjekk utad, snill, ryddig, elsker kjæledyr. Og mange mennesker er veldig tiltrukket av disse egenskapene. Men det kan også ha ulemper som overskygger alle de listede fordelene. Og med et nært bekjentskap med denne mannen begynner folk å forstå at det er vanskelig for dem å kommunisere med denne personen.
Steg 2
Verdighet er et ganske vagt konsept. For eksempel kan en person betrakte ambisjonen som en dyd, mens en annen person tvert imot ikke liker denne egenskapen. Og over tid kan en viss verdighet hos en person, som i utgangspunktet var likt, senere vise seg å være en ulempe, og omvendt.
Trinn 3
Hvorfor trenger folk å utvikle sine dyder? Hvordan hjelper disse egenskapene i livet? For eksempel, når ansettelse av en arbeidssøker blir vurdert i henhold til en eller annen parameter. I slike øyeblikk prøver en person å vise alle sine fordeler, noe som vil påvirke vurderingen av arbeidsgiveren direkte fra en positiv side. Vanligvis krever bedrifter at søkeren har følgende egenskaper: omgjengelighet, tilstedeværelse av en viss utdannelse, kunnskap om PC, fravær av dårlige vaner osv. Mennesker med disse egenskapene har alle muligheter til å oppfylle arbeidsgivers krav.
Trinn 4
Dermed hjelper verdighet alle å få jobb, velge en kone (mann), kommunisere med andre mennesker. Det er verdigheten som hjelper til med å tilskrive en person til en bestemt sosial gruppe. For eksempel er en vanlig klasse på en skole i gjennomsnitt delt inn i 2 - 3 undergrupper: gode studenter - smarte, godt lest barn; gode studenter - gutter som viser en merkbar interesse for læring, men de mangler utholdenhet fra gode studenter; C-studenter er barn som vanligvis blir trukket ut av lærere, slik at de ikke blir det andre året. I henhold til nivået på sosialitet kan klassen også deles inn i barn som lett finner et felles språk med samtalepartnerne, og sjenerte barn som har lite samspill med andre.
Trinn 5
Fortjeneste hjelper en person til å samhandle med menneskene rundt seg og å bygge livet sitt ordentlig. Ikke prøv å utrydde feil ved deg selv, fokuser på å utvikle styrker.