Krangling er annerledes: alvorlig og ikke slik, når begge har skylden, eller når en av initiativtakerne til skandalen er en. I alle fall avtar lidenskapene, harmen glemmes, og det er på tide å legge opp. For å gjøre dette riktig, er det nødvendig å fastslå årsaken til hendelsen og din plass i den gitte produksjonen.
Bruksanvisning
Trinn 1
Hvis du av en eller annen grunn viste seg å være den samme skurken (skurken) som hevet en storm i et glass vann, så vil du like eller ikke, du må be om unnskyldning. For nesten enhver person med stolthet og indre kjerne, er unnskyldning mye vanskeligere enn å tilgi. Men dette vil bare gjøre det lettere for alle.
Steg 2
Hvis du ikke er klar til å nærme deg, bør du ikke gjøre det. En slik unnskyldning vil ikke bare gi lettelse, men også etterlate en ubehagelig ettersmak. Fra utsiden ser det som regel ut som et utdelingsark. Bare oppriktig unnskyldninger som kommer fra hjertet, vil bidra til å rette opp situasjonen og etablere åndelig nærhet. Personen skal føle at du virkelig er lei deg og ikke ønsket å skade ham.
Trinn 3
En speilsituasjon er når du blir skadet. Hvis lovbryteren har kommet til deg med tilståelse, la personen snakke, ikke gi et beklagelig uttrykk. Prøv å stå på stedet og forstå hva som førte ham i denne situasjonen. Husk hvor vanskelig det kan være å komme opp først når du tok feil. Vanligvis, hvis en person kommer av seg selv, angrer han allerede. Din oppgave er å lytte, forstå, godta og tilgi.
Trinn 4
Tilgivelse, som unnskyldning, må komme fra hjertet. Det er ikke nødvendig å tilgi synder. Vi er ikke alle helgener, og på en eller annen måte er vi gjennom forskjellige liv på forskjellige sider av barrikadene. Sakene er imidlertid forskjellige, og det er verdt å bare tilgi det som er mulig å tilgi. Men på følelsesnivå må man lære å gi slipp på enhver situasjon. For det første for min egen skyld.
Trinn 5
Den vanligste situasjonen er når begge har skylden. I dette tilfellet spiller det ingen rolle i det hele tatt hvem som tar det første skrittet. Det viktigste er å møte hverandre. Kunne lytte til hverandre, akseptere motstanderens posisjon og finn styrken til å innrømme din egen skyld. Etter å ha analysert situasjonen, prøv å ikke gå tilbake til dette spørsmålet lenger og oppfylle løftene gitt med ord. Ellers vil tillitsnivået begynne å synke for hver nye krangel, og det blir vanskeligere og vanskeligere å gå til forsoning.
